2014年申请律师执业人员面试工作方案

淮北市司法局  淮北市律师协会

2014年申请律师执业人员面试工作方案

为规范申请律师执业人员（以下简称“实习律师”）面试考核活动，确保实习人员面试考核的公平、公正，根据《安徽省申请律师执业人员实习管理实施办法》，结合我市实际，制定本方案。

一、面试的组织实施

（一）面试工作由市司法局司法行政人员与考核委员会人员共同组织实施。

（二）面试考核小组人员组成。面试考核小组由5名考官组成。设主考1名，考官4名。

（三）面试命题方式。由市司法局、市律协组织命题。

（四）面试成绩评定。面试采用百分制，满分为100分。每位考官根据实习人员的面试情况，按照评分要素和标准，独立评定实习人员每一个测评要素的得分，并计算合计分数。面试计分方法为：5名考官评分去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数（3人）所得出的平均分数，即为该实习人员的面试成绩（分数取小数点后2位）。《面试成绩汇总表》由主考、监督员、计分员签字后，存档备查。

（五）面试考核合格线。面试考核总分值为100分，实习人员得分为60分以上，且实习人员执业素养得分不低于该项分值的60%的，评定为面试考核合格。

二、面试的形式及程序

（一）面试形式

1、抽签确定考试顺序。面试前进行抽签，确定面试顺序；实习人员以抽签序号方式进入面试环节。

2、面试时间为每人15分钟。

（二）考场工作人员及考场设置

面试工作设监督员、计分员（兼任计时员）、摄像人员。设置候考室，并设引导员，负责引导实习人员到达和离开考场；面试室设主考席、考官席、计分员和监督员席。

（三）面试程序

1、实习人员抽签确定面试顺序后，由引导员引领考生进面试考场。

2、实习人员答题结束后，各位面试考官按照《面试评分表》内容打分。面试成绩统计经计分员、监督员去掉一个最高分和去掉一个最低分，剩下3名考官的平均分为该实习人员的最后得分（保留到小数点后两位）。

三、面试时间及地点

面试时间：具体时间另行通知。

面试地点：市司法局六楼视频会议室。

四、面试要求

1、所有实习人员必须携带本人身份证，提前半小时到侯考室（市司法局六楼小会议室）报到，接受工作人员的统一封闭管理。

2、实习人员须服从面试考点的组织安排，在规定时间内报到、抽签、答题，实行封闭管理。实习人员在等待面试过程中，不准高声喧哗；封闭期间禁止使用一切通讯工具，违者一律取消本次面试资格。

五、加强领导、严肃纪律

（一）面试工作要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强领导。面试工作领导小组要精心组织，周密部署，密切配合，确保面试招聘工作有序开展。

（二）严肃面试纪律，对有下列情形之一的，是实习人员的，一律取消考核资格，且二年内不得再次申请实习；是工作人员的，将依纪严处：

1、实习人员在面试过程中作弊或使用任何方式泄露考题的；

2、面试工作人员指使、纵容他人作弊，或在考核过程中参与作弊的；

3、面试工作人员故意泄露考试题目的。

咨询电话：3027254（市局公证律师管理科）

监督电话：3029403（市局政治处）

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